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楼主: leo

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 楼主| leo 发表于 2016-9-2 11:39:39 | 显示全部楼层
sjn221314 发表于 2016-8-30 14:14
看了最近几个更新的视频,总感觉新加盟的老师们讲的卡卡的,让本来就疑惑的我们更加疑惑。,也许是因为紧张 ...

“看了最近几个更新的视频”——不知道是哪几个更新的视频?是公开课部分的视频吗?还是哪部分视频?

我记得在讲师部的安排中,有这样的一个必要环节,就是妙味为了培养新讲师,会从讲师助教中选出优秀的人出来,进行各种尝试,例如:录制视频、讲公开课、给实体班同学讲部分课后练习题、偶尔在主讲老师的安排下,讲一些知识点……

因为任何技术优秀的人,在第一次面对讲课时,仍然会有一个适应过程,就是要把自己会的表达出来,还得表达的非常好、让人听得懂、听得明白、听得开心、听的引发思考……而这个过程,就是妙味为新人所创造的成长环境了。

就像之前的blue,在第一次给我讲课时,全部是专业术语,听得让人发蒙,晕的不行……就像之前的杜鹏,初次讲课时完全不能够流利的表达,说话缓慢而磕吧,最后只好逐字逐句的按照标准描述去背诵讲课描述……而当他们经验越来越丰富时,在一轮又一轮带班过后,和学员打交道越多、解决问题技巧越丰富,所以课就会越讲越好,成为了新手心目中的“大牛”,因此,任何人的成长,都是这样的规律:除了自身的努力,还要有环境的熏陶、一遍又一遍的锤炼。普天之下,无人例外。

因此这个事情在我看来,或许我会更关注另一个细节:或许新录制的视频会让人听着不如老讲师们感受好,但视频中是否有错误,无论是描述上的错误、还是代码演示上的错误——这是绝对不可以出现的问题哈。

在授课经验上,我是希望让新人们在技巧的熟练度上,通过视频、公开课等形式,慢慢打磨,给他们一些时间,他们或许是下一批“大牛”。

哦,对了,妙味仍然在招聘讲师、招聘助教,详情点这儿:http://www.miaov.com/index.php/about/recruitDetail/rid/3

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